风起传播经营了八年，因为市场的恶性竞争以及关系网的断裂，陷入业务青黄不接，回款不济的危机。

老板吕义达，人称达叔，本是这行风云人物，但熬了这么些年，不仅身体垮了，心态也崩了。

他决定转行，解散公司。

当初收到了明德标书，他也知道希望不大，后来是顾微然坚持要参加，又因为某些原因，他没有阻拦。

顾微然对公司的感情，达叔能理解。

二十岁就入了风起，大三时边工作边学习，提早修满学分，凭借努力和天赋，完美地兼顾了学业和事业。

虽然工作经验只有三年，但比行内许多前辈更有洞察力和创造力。

她的优势在于年轻，思想前卫，思维发散，经常会提出新颖的方案和点子，这几乎成为风起的一大亮点和特色，也是这两年能够接到业务的关键。

但现在的环境，光靠实力，没有人脉，没有资金背景，根本撑不下去。

顾微然以为自己带回了希望，以为达叔会重振旗鼓，团队会重拾信心，可没想到得来的答案依旧是他要解散公司。

“我们手头这两个项目，月底到期就结束，我会给大家结算好工资，并且推荐到别的公司，你们不用担心以后的去处。”达叔的话就像上刑，让整个办公室气氛都很凝重。

顾微然一言不发，脸色铁青。

“微然，你跟我来。”

达叔知道她在生气，如今这公司要活下去，只有一个办法，并且所有的希望都在顾微然身上。

“达叔，只要拿下明德这两个项目，我们就能度过危机，这两个项目月费能够报到28万，一签就是一年，我们再接点别的小业务，还怕支持不下去吗？”顾微然不懂他为什么说放弃就放弃，这是大家的心血啊！

“微然，目前我们的人员成本和租金成本，已经让我负债累累，我把两套房子卖掉了，一套还了贷款，另一套的钱我打算跟朋友合伙做文创。我累了，年纪也大了，真的做不动了。”

顾微然对金钱和职位没什么欲望，失去父母后，她对很多事情看的也很淡然，唯独对风起的归属感和依赖感，放不下。