很多人工作不顺时会怪运气、怪甲方、怪其他旁枝末节的因素，却少有人明白工作是无意识的死物，被有意识的人分派下来。

为什么别的同事能绕过垃圾项目而你绕不开？

为什么整个办公室总是你来得最早走得最晚？

为什么好事都轮不到你，坏事却不请自来？

为什么公司没人明里针对你，但你却被林林总总的麻烦压得喘不过气？

这些千头万绪的困扰往往只有一个源头——所有挫折压力都是被人精心设计的剧本，有心折磨你的不是运气不是甲方，而是背后那只看不见的黑手：你的上司！

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第28章

“你设想一下,如果新安集团没看上你的新方案,没启动长沙会展中心项目，你现在会是什么状况？”

邱逸在沈怡引导下不断进行恐怖体验，上个月他深陷垃圾项目泥潭,假如新安集团内部未出现变动，将凯悦广场的新方案挪用至会展中心，他这会儿八成还在进行周而复始的修改，被无止境的超时工作敲骨吸髓。

沈怡看着他后怕的表情，感觉没白费这顿口舌，又说：“当初你去筑美应聘,经过了两次面试,第二次还是魏董亲自考核的。去打听一下就知道公司历史上从没有过类似先例,只你接受了这种待遇。你就没细想原因？真以为公司的用人标准突然变严了，还是魏董特别看重你？”

邱逸迟疑数秒,很不请愿地说出正确答案：“小魏董知道我是华灿的同学，不想让我进公司,所以安排第二次面试,想借此刷掉我？”

沈怡用眨眼代替点头：“听说当时魏董让小魏董当着他的面考核你,我猜他是想把一碗水端平。要是你能凭真本事通过面试，小魏董就必须聘用你。要是通不过,华灿也不好再强求。小魏董不想要你,故意提了极端苛刻的问题。哼，让一个刚出社会的新人做楼盘的强排方案，随便找个业内人士问问都知道他在刁难人。”

邱逸回忆前情,自言自语道：“凭我自己是答不出那个问题的，全靠你事前给我看了项目的方案说明。”