第一千零七十六章 都想吃肉

“前段时间刘经理通知了一下我们,让我们有空回公司一趟。谈一谈一些资源分配的问题,免得形成内部竞争造成损耗。今天正好听说你也来公司,所以大家都过来看看。”华仔开口说道。

在影视作品里面星仔看上去很活泼也和无厘头,应该是一个十分开朗阳光的人。但实际上在现实中他有些沉默寡言,性格上面喜欢我不麻烦其他人,你们也最好别来给我添麻烦的感觉。

所以现在他虽然稳坐海纳公司超一线巨星的位置,但除了几个知心朋友之外。在公司内部对于这些艺人的号召力,显然不如为人处世都十分不错的华仔。

杨东旭看了一眼刘宗胜刘宗胜点了点头。

海纳公司虽然十分巨大是内地乃至整个亚洲娱乐圈的龙头,就连索尼和环球在亚洲都要对海纳忌惮三分。

但好的资源一项都是紧缺的,并且顶尖的资源你不能总给公司的顶尖大腕,其他等级上的明星也要分一分一些肉吃才行。

这样才能让海纳各个梯队上的艺人都有饭吃,都有成长的空间。让公司进入良性循环,而不是像其他娱乐公司,就那么几个台柱子撑着。

这边台柱子被人挖走,又或者台柱子自己闹什么幺蛾子。那边公司就没了半条命。但有利益的地方就有纷争,自古而来皆是如此。

再说顶级的资源除了直至白更多的钱之外,还有优秀的人脉和个人名气档次等等一些利看不到,但却影响极大的福利。

公司有公司的考虑,公司的艺人自然也艺人自己的考虑,即便他们其实手里都有公司的股份,公司好了他们也能更好。

可谁都是有私心的这是不免不了的问题,公司好了大家会一起好。可这些资源要是自己拿了,公司不好自己也能好,这就忍不住想要竞争了。

所以即便海纳有明文规定,艺人之间不得恶性竞争。但还是时不时出现一个角色会有两个人甚至更多人争抢的事情出现。

一线明星还好一点,毕竟大家还有所顾忌。要是知道差不多这个角色,或者这个广告已经有自家公司一线艺人已经差不多要签约了。

那基本上会避讳一下,可二线甚至三线的艺人竞争的就显得尤为激烈了。毕竟作为一个二三星明星,比不去争取,不去竞争怎么上位?广告公司安排,那和等着天上掉馅饼有什么区别。

所以对于这一点最近这段时间刘宗胜也十分的头疼,即便不断加强艺人经纪人的管理。也仅仅把这件事情冷却一下,还没有完全的根除。

毕竟经纪人的收入和艺人是挂钩的,经济人虽然是公司的,甚至是否能保住饭碗也是公司说的算,可为了自己的腰包能为自家艺人争取的,还是免不了要用一些手段的。

当然今天大家都过来,除了刘宗胜这个总经理让大家都过来,准备在把这件事情当面重申一下。之后在遇到类似的事情准备抓几个典型,做到师出有名之外。

今天特训班演员的都到公司,在家上杨东旭这个大老板也不过来,也是主要因素之一。

因为只要不是瞎子都知道,自家大老板对特训班的演员很看中。同时特训班中真的有不少的好苗子,这段时间他们的成长都是肉眼可见的。