“那你说该怎么办？”

张岩小心翼翼的望了阎总一眼，心中不由有些激动起来，他知道这是一个绝佳上位的机会，只要自己表现好了，柳生一滚蛋，他就是hr主任了！

“阎总，如今情况被动，只能走猎头路线了，花高价从外面挖老程序员过来，这样成本虽然大了，但可以大大减轻技术部那边的压力”

阎总闻言有些犹豫，现在技术部缺口很大，以前公司那些老程序员温顺得像绵羊，工资都被压在及格线上，现在如果走猎头路线，想要招到差不多经验的老程序员，恐怕工资成本得翻一两倍。

毕竟老程序员起码得是四五年的经验，如今c市这方面人员吃紧，大家都把手上的员工握得死死的，想要挖走难度很高，而外地的，这种年限的程序员大多数可能都在当地城市买了房的，你要挖过来，薪水不诱人根本不可能

见阎总犹豫张岩继续道：“这是如今保底的方法，另外我觉得咱们还可以组织人手，去联系一下前段时间那些辞职的老人，尽量试着劝回”

“劝回？”阎总眼睛一亮，这倒是个比较好的注意，毕竟对于公司内部的架构，还是以前的老人更顺手，外面的人再厉害也得需要一定时间适应，而且召回老人成本也要低一些。

“你有把握吗？”阎总望着张岩有些狐疑道。

毕竟听柳生说，之前那些老员工态度极为嚣张，尤其是那叫蒲云川的，连当月的工资都懒得来领了，底气不是一般的硬实

“我知道一些老员工的住址，我可以上门好好谈谈，至于能不能谈拢，我就不做担保了”张岩老实道。

阎总闻言满意的点了点头，被柳生坑过一波后，他对这种务实的风格非常的满意，于是笑道：“好、好，是个做实事的人，你放心去，待遇方面可以尽量打听清楚，无论他们要求多离谱你都暂时不要给人家脸色，打电话给我，我来做主！”

“好的阎总！”

“行，赶紧去吧，别耽搁工作”

等张岩走后，阎总顿时看向了柳生，笑容一下又收了回去，一脸的阴沉。

柳生苦笑一下老老实实道：“阎总，我等会就去写辞职信，请您看在我为公司干了那么多年的份上，给封推荐信吧”

他们这一行很看名声，要是被公司开除，他这个年纪恐怕找工作很难了